Product manager
De functie
Binnen Digital IT ben je verantwoordelijk voor de digitale ontwikkeling van de domeinen HR, Finance, Inkoop en Duurzaamheid. Je bepaalt de koers van een strategisch portfolio en werkt samen met stakeholders op verschillende niveaus aan innovatieve oplossingen die VDL klaarstomen voor de toekomst.
Als Product Manager Groepsfuncties ben je verantwoordelijk voor de visie, strategie en roadmap van digitalisering van de domeinen HR, Finance, Inkoop en Duurzaamheid. Je beweegt je op het snijvlak van business en IT en zorgt ervoor dat digitaliseringsinitiatieven bijdragen aan de strategische doelstellingen van VDL.
Je bent de drijvende kracht achter complexe transformatieprogramma's en weet uiteenlopende belangen binnen de organisatie samen te brengen. Door jouw sterke stakeholdermanagement creëer je draagvlak, stuur je op prioriteiten en zorg je ervoor dat digitaliseringsprojecten daadwerkelijk waarde opleveren voor de business.
Daarnaast speel je een belangrijke rol in de verdere professionalisering van het domein. Je werkt aan de inrichting van governance, processen, teams en werkwijzen en bent een belangrijke sparringpartner voor directie, management en andere stakeholders.
Voorbeelden van trajecten waar je aan werkt zijn de verdere implementatie van SAP S/4HANA, de vervanging van Visma Raet door AFAS, de digitalisering van financiële processen, de doorontwikkeling van het inkooplandschap en oplossingen rondom ESG-rapportages en duurzaamheid.
Jouw kracht
- Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in Bedrijfskunde, Informatica, Finance of een vergelijkbare richting.
- Je beschikt over minimaal 8 jaar ervaring binnen productmanagement, programmamanagement of digitale transformatie.
- Je hebt ervaring met ERP-transformaties, bij voorkeur binnen SAP-omgevingen.
- Je hebt kennis van één of meerdere domeinen zoals Finance, HR, Inkoop of Duurzaamheid.
- Je bent sterk in stakeholdermanagement en weet verschillende belangen succesvol samen te brengen.
- Je hebt ervaring met het ontwikkelen van roadmaps, prioritering en demandmanagement.
- Je bent bekend met verandertrajecten en organisatieontwikkeling binnen complexe organisaties.
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels.
- Je combineert strategisch denkvermogen met een pragmatische en resultaatgerichte aanpak.
De kracht van VDL
Een uitdagende en impactvolle functie binnen een internationaal industrieel familiebedrijf waar digitalisering hoog op de agenda staat. Je krijgt de kans om richting te geven aan een strategisch domein en te werken aan transformatieprogramma's die direct bijdragen aan de toekomst van VDL. Binnen onze ondernemende en informele cultuur krijg je volop ruimte om initiatief te nemen, jezelf verder te ontwikkelen en blijvende impact te maken.
- Een salarisindicatie van € 5.000 tot € 8.000 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband.
- 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen bij een fulltime dienstverband.
- Reiskostenvergoeding conform de binnen VDL geldende regeling.
- Een goede pensioenregeling.
- Volop opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via onder andere de VDL Academy.
- Diverse collectiviteitsregelingen, waaronder een collectieve zorgverzekering.
- Deelname aan VDL Fit en verschillende initiatieven gericht op vitaliteit en gezondheid.
- Personeelsaanbiedingen via het VDL Benefits-programma.
- Uitstekende doorgroeimogelijkheden binnen VDL, waaronder richting managementfuncties.
